찾아가는 교육과 Teams 구독 강좌를 함께

출장 교육으로 깊게 배우고, Teams 구독 강좌로 언제든 다시 보고 넓혀 갑니다. 조직 상황에 맞게 조합해 드립니다.

출장 교육 대표 방식

강사가 고객사 교육장·회의실로 찾아갑니다. 실제 업무 환경과 데이터로 실습해 가장 효과가 큽니다.

  • 전국 어디든 출장 진행
  • 실습 PC·네트워크 사전 점검
  • 교재·실습 자료 준비와 발송

외부 교육장

사내 공간이 부족하거나 집중 과정이 필요할 때 실습 장비를 갖춘 외부 교육장을 대관해 운영합니다.

  • 교육장 섭외·대관 대행
  • PC·프로젝터 등 장비 확인
  • 다회차·합숙 과정 운영

실시간 온라인

여러 지역에 흩어진 인원도 한 번에. 실시간 화상 강의로 질의응답과 실습을 함께 진행합니다.

  • Teams 회의 등 고객사 도구 사용
  • 보조 강사의 실습 지원
  • 녹화본 제공(협의 시)

Teams 강좌 도입 절차

  1. STEP 1강좌 구성 상담

    팀·부서별로 필요한 분야와 수준을 정합니다.

  2. STEP 2구독 범위 결정

    강좌 묶음과 수강 대상(팀·부서)을 확정합니다.

  3. STEP 3Teams 환경 설정

    고객사 IT 담당자와 함께 채널 탭·권한을 설정합니다. 설정 작업은 learnit이 대행합니다.

  4. STEP 4안내·수강 시작

    직원 안내문을 드리고, 바로 수강을 시작합니다.

  5. STEP 5현황 공유

    담당 매니저가 수강 현황을 정리해 공유합니다.

자주 묻는 질문

직원들이 따로 회원가입을 해야 하나요?

아니요. 회사에서 쓰는 Teams 계정으로 들어가 채널의 강좌 탭에서 바로 수강합니다.

팀마다 다른 강좌를 보여 줄 수 있나요?

네. 팀·부서별 채널에 필요한 강좌만 배정할 수 있습니다.

설정은 저희 IT팀이 해야 하나요?

learnit이 설정 작업을 대행합니다. 회사 보안 정책상 필요한 승인만 고객사 IT 담당자께서 해 주시면 됩니다.

출장 교육과 함께 이용할 수 있나요?

네. 출장 교육 전 사전 학습이나 교육 후 복습·심화 과정으로 함께 쓰면 효과가 가장 좋습니다.

출장 교육과 Teams 강좌, 어떻게 섞으면 좋을까요?

조직 규모와 일정을 알려 주시면 담당 매니저가 조합을 제안드립니다.